株式会社BOX | スタートアップの人事支援と挑戦する人のキャリア支援

自分の個性や能力を最大限活かすための転職を目指す方へ。BOX 転職エージェントの採用支援の取り組み・転職に役立つ情報をお届けします!

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“福岡で働くならSmartHR”が本当なのか、転職エージェントBOXが深掘りしてみた。

株式会社ラクス 執行役員・楽楽クラウド事業本部 本部長 吉岡 耕児様に説明会を開催いただきました

キャディ株式会社 採用担当・桒野様に説明会を開催いただきました

【事例紹介】「BOXがいなかったら、採用が止まる」。SmartHRとBOX HREnablement事業部の取り組み

株式会社IVRy 工藤様・印南様に説明会を開催いただきました

“福岡で働くならSmartHR”が本当なのか、転職エージェントBOXが深掘りしてみた。

スピード感のあるキャリアアップを実現したい。スタートアップ企業やスケールアップ企業で働きたい——。そう考えたとき、真っ先に思い浮かぶ選択肢は「東京で働く」なのではないでしょうか。しかしBOX先の中には、地方拠点を持ちながらスケールアップし、東京本社と変わらぬスピード感でキャリアアップを実現できる企業も多くあります。その代表ともいえるのが、SmartHRです。 今回はBOX福岡拠点長の平岡が、SmartHR福岡拠点で働く3名にインタビュー。「地方拠点にいてもスピード感を持った

株式会社ラクス 執行役員・楽楽クラウド事業本部 本部長 吉岡 耕児様に説明会を開催いただきました

2024年6月5日、株式会社ラクス様(以下、敬称略)に来社いただき、楽楽クラウド事業本部 本部長の吉岡 耕児(よしおか こうじ)様(以下、吉岡さん)より説明会を開催いただきました。 今回の説明会は、ラクスの強み、魅力、カルチャーのほか、主力事業である楽楽クラウド事業全体の事業戦略・戦術の解像度を上げることを目的に実施いただきました。   会の前半では、ラクスの経営ビジョンと、事業視点から見る戦略方針についてご教示いただきました。経営ビジョンは「時価総額国内トップ100」。そ

キャディ株式会社 採用担当・桒野様に説明会を開催いただきました

2024年5月8日、キャディ株式会社様(以下、敬称略)に来社いただき、採用担当の桒野 哲司様(以下、桒野さん)より説明会を開催いただきました。 説明会の前半では、桒野さまのこれまでの歩みと、キャディの特徴や強みなどについてお話いただきました。 ブリヂストン時代は、自動車用防振ゴムの法人営業を行っていた桒野さん。設計から販売までのプロセスをすべて担当する中で、モノづくり現場での「負」について考えることが多くあったといいます。 桒野さんが感じていたモノづくり現場での「負」と

BOXの“アサカツ”を紹介します!

BOXには、2022年5月から続くある活動があります。その名も「アサカツ」。始業時間よりちょっと早起きをして会社に来て、朝時間をちょっと充実させる活動です。 アサカツ発足のきっかけアサカツ発足のきっかけは、セブンリッチグループ代表が、BOX白木にかけた一言でした。「何事も続けることが大事なんだよ。とりあえず早起きしてなんかやる、だけでもいい。やってみれば?」。その翌日から、白木は約1年に渡り、休まずアサカツを続けました。 活動内容は多種多様!出社時間より早く会社に来て……

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【事例紹介】「BOXがいなかったら、採用が止まる」。SmartHRとBOX HREnablement事業部の取り組み

2023年1月に立ち上がったBOXのHREnablement(エイチアールイネーブルメント、以下、HRE)事業部。HREでは、採用や組織に関するコンサルティング、採用戦略の設計、採用・面接代行などを行っています。 HREの立ち上げ初期からご支援しているクライアントのひとつが、株式会社SmartHR(以下、SmartHR)です。売上・社員数ともに右肩上がりのSmartHRが抱えていた課題と、BOXとの取り組みとはいったい何だったのでしょうか。 採用担当の福井さんに伺いました

株式会社IVRy 工藤様・印南様に説明会を開催いただきました

2024年5月22日、株式会社IVRy様(以下、敬称略)に来社いただき、IS(インサイドセールス)マネージャー・Sales Opsの工藤 慧亮様(以下、工藤さん)、Enterprise Inside Salesの印南 貴弘様(以下、印南さん)より説明会を開催いただきました。 説明会の前半では、工藤さん・印南さんのこれまでのキャリアについてお話しいただきました。IS(インサイドセールス)としてさまざまな会社で活躍され、スケールアップ企業での経験も豊富なおふたり。そんなおふたり